Pausen und geteilte Dienste

Echte Arbeitstage passen nicht in eine Zeile.

Ein Dienst am Mittag, ein weiterer am Abend. Eine Mittagspause, eine weitere am Abend. Ein Feierabend um 1 Uhr nachts. Cloketa bewahrt jeden Zeitblock und jede Pause so, wie sie stattgefunden haben, statt alles in einer einzigen Summe zusammenzufassen.

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Bericht eines detaillierten Arbeitstags mit zwei Arbeitsblöcken, einer Pause und den Arbeitsorten

Jede Unterbrechung hat ihren Platz.

  1. Stempeln Sie ganz natürlich

    Der Arbeitnehmer nutzt « Beginnen », « Pause », « Fortsetzen » und « Beenden ». Am selben Tag sind mehrere Pausen und mehrere Zeitblöcke möglich: « Beenden », gefolgt von einem neuen « Beginnen », erzeugt einen zweiten Zeitblock.

  2. Gestempelte Pausen werden abgezogen

    Eine gestempelte Pause wird immer von der Arbeitszeit abgezogen. Eine Unterbrechung zwischen zwei Zeitblöcken (zum Beispiel zwischen Mittags- und Abenddienst) wird ebenfalls nicht gezählt.

  3. Bezahlte Pausen laufen über den festen Arbeitsplan

    Für einen Arbeitnehmer mit festem Arbeitsplan legen Sie in seinem Arbeitsplan die bezahlten und unbezahlten Pausen fest.

    Arbeitsplanvorlage mit einer bezahlten und einer unbezahlten Pause
  4. Prüfen Sie

    In den Berichten sehen Sie das Detail der Buchungen und Pausen, nicht nur eine Summe.

Der Samstag von Lucie im Service.

Illustratives Beispiel.

  1. 11:00

    Beginn des Mittagsdienstes.

  2. 15:00

    Ende des ersten Dienstes.

  3. 18:00

    Beginn des Abenddienstes.

  4. 20:15

    Beginn der Pause für eine Mahlzeit von 20 Minuten.

  5. 20:35

    Ende der Pause.

  6. 00:40

    Dienstende nach Mitternacht.

Der Arbeitstag umfasst zwei Zeitblöcke, und die Pause wird abgezogen. Die Leistung wird so erfasst, wie sie ist, ohne erneute Eingabe. Die Stunden nach Mitternacht werden dem Tag zugerechnet, an dem sie geleistet werden: 18:00–24:00 am Samstag, 00:00–00:40 am Sonntag. Die Wochensumme bleibt korrekt.

Ein Nachtdienst, zwei Arbeitstage in den Berichten.

Bei der echten Zeiterfassung werden die Stunden in den Berichten, im Lohnexport und in der Inspektionsakte um Mitternacht aufgeteilt. In zwei Fällen bleibt es bei einem einzigen Zeitblock, der dem Tag des Beginns zugeordnet wird: bei festen Nachtarbeitsplänen (das Ende ist mit « Folgetag » gekennzeichnet) und bei einem von Hand korrigierten Arbeitstag.

Was Sie einstellen.

Einstellungen

  • Feste Arbeitspläne mit mehreren Zeitblöcken (zum Beispiel 9–13 Uhr und dann 17–21 Uhr), bezahlte oder unbezahlte Pausen, Ende « am Folgetag » für einen Nachtarbeitsplan.
  • Rundungsregel, falls Ihr Unternehmen eine anwendet. Sie betrifft nur die Summe eines Zeitraums: Die Buchungen und das Detail der Arbeitstage werden niemals gerundet. Der Bericht zeigt den gerundeten Wert neben dem tatsächlichen Wert an, mit einem Warnhinweis; CSV und PDF enthalten beide. Der Lohnexport, die Monatsaufstellung und die Tageszähler bleiben in tatsächlichen Stunden.
  • Zeitzone des Unternehmens, damit die angezeigten und exportierten Uhrzeiten immer stimmen.

Gut zu wissen

  • Bei der Zeiterfassung ist eine Pause immer unbezahlt. Eine Korrektur eines Arbeitstags kann keine bezahlte Pause erzeugen: Bezahlte Pausen gibt es nur in festen Arbeitsplänen.
  • Cloketa führt eine arithmetische Berechnung der Dauern durch. Es bestimmt nicht, ob eine Pause bezahlt werden muss oder wie eine Zeit rechtlich einzuordnen ist: Diese Regeln hängen von Ihrer paritätischen Kommission, Ihrer Arbeitsordnung und Ihren Verträgen ab.
  • Lohnzuschläge (Nacht, Sonntag, Überstunden) gehören zur Lohnabrechnung und werden nicht von Cloketa berechnet.

Häufige Fragen zu Pausen und geteilten Diensten

Wie werden Pausen, geteilte Dienste und Nachtarbeit behandelt?

Ein Tag kann mehrere Zeitblöcke und mehrere Pausen umfassen. Bei der Zeiterfassung sind Pausen unbezahlt, in festen Arbeitsplänen bezahlt oder unbezahlt. Nach Mitternacht werden die Stunden an dem Tag gezählt, an dem sie geleistet werden.

Vollständige Antwort lesen : Wie werden Pausen, geteilte Dienste und Nachtarbeit behandelt?

Berechnet Cloketa Überstunden und Löhne?

Cloketa berechnet die geleisteten Zeiten und hebt die Abweichungen vom vorgesehenen Arbeitsplan hervor. Es ist keine Lohnabrechnungssoftware: Vergütung und Einstufung der Stunden bleiben Sache Ihres Sozialsekretariats.

Vollständige Antwort lesen : Berechnet Cloketa Überstunden und Löhne?

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Erstellen Sie einen geteilten Arbeitsplan, lassen Sie einen Abenddienst stempeln und sehen Sie sich das Ergebnis in den Berichten an.

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